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직업·연봉 리포트

소방관 계급별 연봉·수당 비교 2026

2026년 공식 봉급표 기준 · 소방사~소방정감 기본급·호봉·수당 구조 한눈에 비교

계급 수

11단계

공식

2026 보수 인상

3.5%

공식

저연차 초임 인상

6.6%

공식

소방사 1호봉 기본급

213.3만 원

공식

출처: 인사혁신처 2026년 공무원 보수 및 처우 개선 보도자료 / 공무원보수규정 별표 10

경찰 vs 소방

같은 봉급표, 다른 수당 구조

경찰과 소방은 공무원보수규정 별표 10으로 동일한 기본급을 받지만, 현장 수당 구조는 다릅니다.

경찰관

봉급표 기준 공무원보수규정 별표 10
위험근무수당 월 80,000원
현장 출동수당 112 출동수당 1일 최대 4만 원
핵심 수당 변수 야간·초과근무, 112 수당
체감 연봉 차이 교대 없는 내근직 기준
경찰관 연봉 리포트 보기 →

소방관 현재 페이지

봉급표 기준 동일 (별표 10)
위험근무수당 월 80,000원
현장 출동수당 출동가산금 1일 최대 4만 원
핵심 수당 변수 교대근무, 출동가산금, 야간수당
체감 연봉 차이 교대 현장직은 소폭 높게 추정

교대 현장직은 야간·출동수당으로 체감 연봉 소폭 높게 추정

계급별 기본급 비교

계급 선택 → 호봉표 상세 확인

카드를 클릭하면 호봉별 기본급 상세를 볼 수 있습니다. 1호봉은 공식, 이후 호봉은 표준 증가 패턴 기반 추정입니다.

계급별 예상 연봉 비교

계급별 예상 연봉 추정

기본급(대표 호봉)×12 + 정액급식비·위험근무수당·정근수당·명절휴가비·직급보조비 + 현장 교대근무 평균 수당을 반영한 추정치입니다.

소방정감
1.2억 원
소방감
1.1억 원
소방준감
9,800만 원
소방정
8,200만 원
소방령
6,900만 원
소방경
5,750만 원
소방위
5,000만 원
소방장
4,550만 원
소방교
4,050만 원
소방사
3,850만 원

교대근무 & 수당 구조

소방관 연봉의 핵심 변수는 교대근무와 현장 출동 수당

법령 및 인사혁신처 보도자료에서 확인 가능한 항목만 표기했습니다.

3교대

24시간 근무 / 48시간 휴무 순환

야간·시간외 수당 포함 추정 월 30~60만 원 추정

현장 출동 빈도에 따라 출동가산금 추가 발생

2교대

근무지 및 보직에 따라 다름

야간·시간외 수당 포함 추정 월 20~45만 원 추정

지역·보직별 차이 있음

행정직

주간 근무 (08:00~18:00 내외)

교대수당 없음

소방경 이상 행정·지휘 보직 중심

출동가산금 (화재·구조·구급) 1일 최대 40,000원

2026 처우개선 보도자료

비상근무수당 1회 16,000원, 월 최대 180,000원

2026 처우개선 보도자료

현장 직무 관련 수당 직무·보직별 별도 지급

공무원수당규정

내 실수령 연봉 계산해보기 →

승진 경로와 근속 구조

일반적인 소방관 커리어 흐름 참고용

개인 승진 속도·시험 여부·보직에 따라 차이가 있습니다. 공식 통계가 아닌 일반적 흐름 예시입니다.

계급 일반적 근속 기간 비고
소방사 입직 ~ 4년 시험·심사 기준 상이
소방교 4 ~ 8년 근무 성적 반영
소방장 8 ~ 12년 —
소방위 12 ~ 18년 승진 시험 또는 심사
소방경 18 ~ 24년 —
소방령 이상 24년 이후 심사 위주

30년 생애 소득 시뮬레이션

입직 방식별 추정 누적 보수 추정

보수적 추정 · 예시 수준입니다. 교대 출동 빈도, 승진 속도, 개인 조건에 따라 실제 차이가 큽니다.

소방사 입직 · 3교대 · 보통 승진

30년 추정 누적 보수: 20.0억 원 추정

소방사 입직 · 3교대 · 빠른 승진

30년 추정 누적 보수: 23.3억 원 추정

소방위 입직 · 보통 승진

30년 추정 누적 보수: 25.1억 원 추정

교대근무(3교대) 현장직은 야간·시간외·출동수당으로 경찰 대비 추정 연봉이 소폭 높을 수 있습니다.

공무원연금은 재직기간·퇴직시점·개인 조건에 따라 별도 산정되며 위 시뮬레이션에 포함되지 않습니다.

입직 방법 비교

어떻게 들어가느냐에 따라 시작 계급이 다릅니다

소방사 공채

소방사 1호봉

공식 봉급표 기준

일반 공개경쟁채용. 합격 후 소방학교 교육 수료 후 현장 배치.

소방간부후보생

교육 중 소방위 1호봉의 80%

임용예정 계급 1호봉의 80%, 임용 후 소방위 봉급표 적용

소방위 공채. 교육 기간 중 임용예정 계급 1호봉의 80% 지급.

경력경쟁채용

직급별 상이

채용 직급별 별도 안내

의료·구조·화학 등 전문 분야 특채. 임용 직급과 급여는 채용 공고 기준.

의무소방원

별도 체계

별표 10 비고 기준 별도 지급

사회복무요원 유사 형태. 경력 후 소방공무원 임용 시 경력 인정 가능.

경찰관 연봉 리포트와 비교하기 →

상세 안내

소방관 연봉·수당 비교 2026 — 비교계산소 해설

검색에서 바로 들어와도 계산 기준, 활용 맥락, 다음 행동까지 빠르게 이해할 수 있게 정리했습니다.

소방공무원의 급여는 기본급만 보는 것보다 교대근무·출동수당 구조 전체를 함께 봐야 정확합니다. 2026년 공무원보수규정 별표 10 기준으로 소방사 1호봉 기본급은 2,133,000원이지만, 3교대 현장 근무 시 야간·시간외·출동가산금이 추가되어 체감 보수는 크게 달라집니다.

2026년에는 전체 공무원 보수가 3.5% 인상됐고, 7~9급 상당 저연차 초임은 6.6% 올랐습니다. 경찰·소방 위험근무수당은 월 8만 원, 출동가산금 1일 상한은 4만 원, 비상근무수당 월 상한은 18만 원으로 현장직 처우가 개선됐습니다.

경찰과 소방은 같은 별표 10 봉급표를 사용하지만, 소방 3교대 현장직은 교대 관련 수당 비중이 높아 동일 계급 대비 체감 연봉이 소폭 높게 추정됩니다.

핵심 포인트

이 페이지에서 바로 확인할 수 있는 것

사용자가 가장 빨리 이해해야 하는 포인트만 먼저 뽑았습니다.

기본급: 공무원보수규정 별표 10(2026.1.2 개정) 공식 수치
이후 호봉: 표준 공무원 호봉 증가 패턴 기반 추정
예상 연봉: 기본급(대표 호봉)×12 + 주요 수당 + 교대근무 평균 수당 포함 추정치

계산 기준과 해석 포인트

  • 기본급: 공무원보수규정 별표 10(2026.1.2 개정) 공식 수치
  • 이후 호봉: 표준 공무원 호봉 증가 패턴 기반 추정
  • 예상 연봉: 기본급(대표 호봉)×12 + 주요 수당 + 교대근무 평균 수당 포함 추정치
  • 수당: 법령(공무원수당규정) 및 인사혁신처 보도자료에서 확인 가능한 항목만 포함
  • 소방총감 미포함: 공식 별표 10 확인 범위 초과로 이번 버전에서 제외

자주 묻는 질문

소방사 초봉은 얼마인가요?

2026년 기준 소방사 1호봉 기본급은 2,133,000원(공무원보수규정 별표 10)입니다. 정액급식비(월 16만 원), 위험근무수당(월 8만 원) 등 주요 고정 수당을 포함하면 체감 월 보수는 약 290~330만 원 수준입니다. 3교대 현장 근무 시 야간·시간외·출동가산금이 추가되어 실수령은 더 높아질 수 있습니다.

소방관 월급은 기본급만 받나요?

아닙니다. 기본급 외에 정액급식비(월 16만 원), 위험근무수당(월 8만 원), 출동가산금(1일 최대 4만 원), 야간·시간외근무수당 등 다수 수당이 지급됩니다. 3교대 현장 근무자는 교대 관련 수당 비중이 커서 기본급 대비 실수령 차이가 큽니다.

소방관은 교대근무 수당이 얼마나 중요한가요?

소방관 연봉에서 가장 큰 변수 중 하나입니다. 3교대(24시간 근무/48시간 휴무) 현장직은 야간근무수당, 시간외근무수당, 출동가산금이 기본급에 추가됩니다. 출동 빈도가 높은 센터 근무자는 동일 계급 행정직보다 연간 수십만~수백만 원 차이가 날 수 있습니다.

소방간부후보생은 몇 계급으로 시작하나요?

소방간부후보생은 교육 기간 중 임용예정 계급(소방위) 1호봉의 80% 상당 금액을 받으며, 임용 후에는 소방위 봉급표가 적용됩니다.

경찰과 소방 중 어느 쪽이 더 많이 받나요?

경찰과 소방은 같은 공무원보수규정 별표 10을 사용하므로 동일 계급·호봉이면 기본급은 같습니다. 다만 소방 3교대 현장직은 야간·시간외·출동가산금 비중이 높아 체감 연봉이 소폭 높게 추정됩니다. 경찰은 112 출동수당, 소방은 출동가산금이 각각 차별화 수당입니다.